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个人简介: 郑丽珍,福建漳州人,国际法学博士,副教授,硕士生导师。 教育背景 1996.9-2000.7 西北政法大学法学专业,获学士学位 2001.9-2004.7 厦门大学国际法学硕士研究生(全日制),获硕士学位 2011.9-2014.7 厦门大学国际法学博士研究生(全日制),获博士学位 2018.8-2019.8 国家留学基金委公派至美国康奈尔大学产业与劳动关系学院访问学者 讲授课程 1.研究生课程:国际经济法专题、国际劳动法专题 2.本科生课程:国际经济法、Overview of WTO Rule(双语) 一、学术论文 已在《现代法学》、《国际经济法学刊》、《国际经贸探索》、《国际商务》、《国际金融研究》等CSSCI刊物上独立发表论文多篇,博士论文《反思法理论视阈下跨国劳动监管制度的重构》获2015年福建省优秀博士学位论文。其中论文被人大报刊复印资料全文转载4篇,被《高等学校文科学术摘要》收录1篇。 二、科研项目 1.自由贸易区战略背景下经济协定中劳动标准对中国的挑战及对策研究,国家社科基金一般项目(17BFX217),2017-2020,在研; 2.国际法视域下外国人在华就业管理制度的重构,福建省社科规划一般项目(FJ2016B065),2016.9-2018.9,在研; 3.自贸园区的国际法律规制与中国自贸试验区的应对,福建省教育厅社科项目,2015.9-2016.12,已结项。 三、著作 专著:《跨国劳动监管制度的重构》,社会科学文献出版社,2014年12月版。 四、学术获奖 1.专著《跨国劳动监管制度的重构》获2016年中国法学会第四届“董必武青年法学成果”二等奖; 2.专著《跨国劳动监管制度的重构》获2016年福建省第十届哲学社会科学优秀成果三等奖; 3.博士论文《反思法理论视阈下跨国劳动监管制度的重构》获2015年度福建省优秀博士学位论文; 4.论文《从TPP到TTIP:美欧FTA劳动标准规则的融合趋势及对中国贸易法治的启示》,获2016年中国国际经济法学会青年优秀论文二等奖; 5.论文《劳动标准与贸易和投资协定挂钩的历史演进、当代特点和未来趋势》获2016年中国社会法学研究会青年优秀论文三等奖; 6.论文《跨国劳动监管之“中国问题”、“中国元素”和“中国方案”》获2015年中国社会法学研究会青年优秀论文三等奖; 7.《劳动标准纳入区域自由贸易协定的机制分析》获2012年中国国际经济法学会青年优秀论文二等奖;
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